上海市文明校园创建

建平中学党总支党的群众路线教育实践活动整改落实情况“回头看”自查报告

按照浦东新区教育党工委关于党的群众路线教育实践活动“回头看”的工作要求,学校党总支于1月21日召开中心组会议,认真学习《关于对本市教育实践活动整改落实情况进行“回头看”的通知》文件精神,进一步明确了“教育实践活动有期限,贯彻群众路线没有休止符,作风建设永远在路上”的理念;以“三严三实”为标尺,重点对照本单位整改事项,对整改落实进展、效果和存在问题进行自查,班子成员带头对个人整改落实情况开展自查。现将我校自查情况报告如下:


一、学校整改方案落实情况“回头看”
1.联系实际、注重实效开展学习
认真学习习近平总书记系列重要讲话特别是在教育实践活动总结大会上的重要讲话精神。健全和完善相关学习制度,进一步修订和完善中心组学习制度、三会一课制度等,定期汇报交流学习情况;进一步端正学风,学会用理论知识研究解决一些学校发展深层次的问题,理论联系实际,努力打造学习型领导班子。
2.深入一线,密切联系群众,提升服务品质
强调干部要牢固树立群众观念,增强宗旨意识和服务师生的意识,坚持深入一线,拉近与职工群众的距离。为此学校制定了《建平中学值周校长制度》和《建平中学各职能部门工作日志》,要求班子成员和中层干部深入年级组、教研组,认真倾听职工意见和建议,并把及时发现问题解决问题作为推动学校各项工作的出发点和落脚点,同时切实维护好师生员工的合法利益。
3.认真执行学校发展规划和工作计划,修订各项规章制度
努力提高干部服务大局的意识,提高自身的政策理论水平和管理水平,提高学校发展中顶层设计的思维和能力。既能统揽全局、又能抓好细节。 
针对工作中存在的敷衍拖拉的现象,及时修订完善了ISO9001教育质量管理程序,用制度管人管事,使学校管理过程中有章可循,使学校管理更加科学、有序和高效。
近期,学校还修订了《建平中学教职工考核办法》、《建平中学教师岗位职责》、《建平中学教师职业道德规范》、《建平中学学生手册》等。
4.广泛征求教职工合理化建议,推动学校创新发展
鼓励教职工对学校工作提出合理化建议,改进学校相关工作。比如,完善修改《建平中学优秀教学成果奖励方案》、《建平中学教科研成果奖励方案》,更好的引导教师提升教学科研水平。还比如,老师们提出学校要进一步完善创新人才培养模式,把优质资源转化为育人优势,积极促进教育教学与科学研究、创新教育与创新实践的紧密结合。由此,学校科技特色创建和创新人才培养得到高度的重视,通过机制创新,使学生中一大批优秀的科技创新人才脱颖而出,摘金夺银,引起全社会的的关注。学校还设立了“创新实验中心”,增设了KPK物理、数学图形计算器、机器人、生物组织培养等系列实验室,极大改善了理科学习条件,为理科教学改革创造了条件。最近学校确立了建设“国际数理高中”的发展目标。
5.完善绩效工资分配方案和绩效考核方案,建立青年教师成才激励机制
在学校十届九次教代会第三次会议上,《建平中学完善绩效工资分配方案(讨论稿)》、《建平中学教职工考核方案修订(讨论稿)》、《建平中学青年教师成才奖奖励方案(讨论稿)》三个文件经代表们的审议表决获得高票通过,这充分体现了广大教职工对学校工作的大力支持,也说明了学校十届教代会在深化校务公开和推进学校教育教学发展方面起到了很大的保障和支持作用。
6.统筹规划、勤俭节约开展各项校园文化活动
针对学校各类活动的频度、广度、深度存在比较突出的问题。学校提出班子成员要积极带头参与并进行指导督促,各部门干部要加强检查落实,强化年级组和教研组的在活动中的团队合作,使各项活动确保高品高质高效。
同时,要求在活动的组织过程中必须牢固树立勤俭节约的观念。坚决杜绝铺张浪费现象,克服讲排场、爱面子的思想,自觉抵制奢靡之风,节水省电,建设节约型、环保型校园。
以学生为主的活动,要加强统筹安排,创新活动形式,优化过程管理和活动内容,吸引广大学生共同参与,以提升活动的教育价值。同时加强对活动的总结和表彰,避免活动拖沓和低效,完善组织形式,以呈现百花齐放的局面。
7.积极引导教师在课堂教学改革中发挥引领示范作用
学校课程教学改革的关键是优化课堂教学,为此学校积极推进智慧课堂建设、微视频制作(翻转课堂教学)、创新素养培养项目、学生小组合作学习、学生项目课题研究等系列教学活动,同时积极开展教师征文活动,充分发挥“周五课堂”和“教育沙龙”的研修作用。比如:学校鼓励广大教师聚焦“智慧课堂”,近期以“技术助推课堂”为主题,老师们开设了15节翻转课堂展示课,受到现场观摩的来自全国三百多家学校的一千多名教师好评。学校还积极开展“青年教师基本功比赛”活动,引领和推动青年教师的成长,学校也获得了新区见习教师优秀培训基地的称号。


二、班子成员个人整改措施落实情况“回头看”
学校班子成员按照群教活动“回头看”工作的具体要求,逐项对照检查个人整改措施,结合学校近期工作,落实整改。通过整改,较好地纠正了存在的“四风”问题,提升了自己的工作能力,与群众的联系得到了加强,在很大程度上促进了学校各项工作的有序发展。
首先,班子成员能自觉遵守党的纪律特别是政治纪律,严格执行中央八项规定精神和市委30条意见。坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,严格执行校务会议的议事规则,凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用(即“三重一大”),集体讨论决定,提高了决策的民主化、科学化水平。同时充分发挥工会、教代会参与民主决策、民主管理、民主监督作用。深入推进党务公开、校务公开制度化、规范化、常态化,切实保障广大师生的知情权、参与权、表达权、监督权。
其次,强化了班子成员的“职、责、权”意识,自觉提升分管工作中的积极性、主动性和创造性。用好批评和自我批评,不断提高学校领导班子发现和解决自身问题的能力,努力带领全校教职工促进学校教育改革与发展。
主要体现在:
1.主动钻研,主动学习,进一步提升自己的理论素养和理论水平,做到真学真用,学以致用。
2.紧密围绕“建平教育国际化、品牌化和个性化”的发展计划推进工作,创新学校管理举措,大力深化学校教育教学改革。
3.固化学校好的做法,修改ISO9001的管理程序;采取条目式制定计划,增加学期中期计划完成情况的检查环节。在70周年校庆筹办的过程中,贯彻落实节俭办庆典的原则。
4.坚持以座谈会、问卷调查、个别访谈、案例剖析等工作形式,积极听取年级组长、备课组长、党员、民主党派和工会委员、离退休教职工的意见和建议,确保工作的务实、求实和踏实。
5.每学期听课次数不少于50节。参加教研组和年级组会议不少于6次,参加家委会3次,召开学生座谈会4次。与教职工谈话每年不少于40次。
6.梳理学校的先进人物和事迹进行正面表扬,减少对干部和教师的尖锐批评;充分发挥教师在改革中的主体作用。每学期家访不少于5次,努力帮助教师化解工作和生活的困难。
在积极推进群教活动整改落实的过程中,学校班子成员团结一致,带头整改,齐心协力,努力解决学校发展中面临的问题,完善制度促进作风建设长效化和常态化,不断创新工作思路,真抓实干,锐意进取,为推动学校各项工作上新的台阶营造了一个风清、气顺、心齐、劲足的良好氛围。


中共上海市建平中学总支委员会
2015年1月27日

联系我们
地址:浦东崮山路517、385号(北校区)电话 / 传真:021-58851542 / 38821698 邮编:200135 邮箱:jpzxxzyx2016@163.com
版权所有:上海市建平中学

建平中学